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深夜福利?_荷蘭的視頻-藝文筆記

王金豹 2025年11月01日 05:36:43
發布于:曼谷

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? 3月10日至11日,2011年三大航空集團公司工會峰會在云南騰沖召開。本屆峰會的主題是“建功十二五,爭當主力軍”。會上,三大航空集團公司工會研究探討了“十二五”期間工會工作的新思路、新舉措,會議號召充分發揮三大航空集團工人階級主力軍作用,團結動員廣大職工為實現民航“十二五”規劃建功立業。中國民航工會常務副主席黃麗輝到會并講話。   黃麗輝說,這次峰會是在全國民航工會五屆三次全委會結束不久召開的。三大航空集團工會主席介紹的創建學習型工會組織,培養高素質職工隊伍,為實現“十二五”規劃目標任務建功立業等方面的好思路、好經驗、好做法,非常有利于我們開闊思路,增進感情,加強合作,提升我們的工作水平。三大航空集團是民航業的龍頭,是民航發展的動力源,航空公司做強了,民航的發展就有希望了。三大航空集團公司峰會這個平臺非常重要,它使我們能夠通過這個平臺,展現工會工作的號召力、凝聚力和戰斗力,把工會工作做得更好。   談到今年的工會工作,黃麗輝說,要貫徹落實好民航工會五屆三次全委會的會議精神,要讓每個基層工會和廣大職工都了解會議精神。在此基礎上,要抓好完成好今年的各項工作,特別是幾項重要工作:一是要做好調研工作,爭取出一批有分量的調研成果。二是要高度重視構建和諧的勞動關系,這項工作事關穩定的大局,要通過工會的工作化解矛盾,增強企業的凝聚力,使企業和職工共享發展的成果。三是要開展形式多樣的職工喜聞樂見的活動,強化持續安全理念,團結動員廣大職工為實現民航“十二五”規劃建功立業,以優異的成績迎接中國共產黨成立90周年。   會上,圍繞“建功十二五,爭當主力軍”的主題,中國東方航空集團公司(China Eastern Air Holding Co.,簡稱“東航集團”)工會主席羅朝庚作了題為《貴在“學習”,重在“有型”,創新理念,旨在應用,努力推進學習型工會組織建設》的專題報告;中國航空集團公司(China National Aviation Holding Company,簡稱“中航集團”)工會主席薛亞松作了題為《同心同德,奮發進取,為實現我國“十二五”規劃建功立業》的專題報告;中國南方航空集團公司(China Southern Air Holding Company,簡稱“南航集團”)工會主席楊麗華作了題為《抓競賽,強素質,促進企業健康發展》的專題報告。   三大航的專題報告各有側重,羅朝庚著重講了建功“十二五”必須建立學習型工會組織,準確把握學習型工會組織的基本特征,積極探索建設學習型工會組織的有效途徑,并取得了良好的效果。楊麗華重點介紹了南航緊緊圍繞企業的中心工作開展的競賽活動。近年來,南航直接參加各類競賽活動的員工達5萬人次,占到南航職工總數的70%以上,從整體上提高了南航員工的職業素質。薛亞松的體會是,建功“十二五”,中航集團必須切實履行載旗航空公司的重要責任,工會組織要積極成為工人階級建功立業的推動者。他們堅決貫徹全心全意依靠工人階級的方針,弘揚勞模精神,建設和諧企業,調動了職工的主人翁責任感和勞動積極性,有力地促進了企業的健康發展。   會上,三大航空集團工會主席還簽署了《2011年三大航空集團文化合作意向書》,旨在加強三大航空集團文化合作,加強企業文化建設,增強企業的凝聚力和向心力。   云南省總工會黨組書記、常務副主席王惠萍參加了會議。參加會議的還有中國民航工會副主席謝連卯、畢務芳,經審委主任李躍華以及三大航集團工會、云南機場集團工會的負責同志。

  黃麗輝說,這次峰會是在全國民航工會五屆三次全委會結束不久召開的。三大航空集團工會主席介紹的創建學習型工會組織,培養高素質職工隊伍,為實現“十二五”規劃目標任務建功立業等方面的好思路、好經驗、好做法,非常有利于我們開闊思路,增進感情,加強合作,提升我們的工作水平。三大航空集團是民航業的龍頭,是民航發展的動力源,航空公司做強了,民航的發展就有希望了。三大航空集團公司峰會這個平臺非常重要,它使我們能夠通過這個平臺,展現工會工作的號召力、凝聚力和戰斗力,把工會工作做得更好。

  談到今年的工會工作,黃麗輝說,要貫徹落實好民航工會五屆三次全委會的會議精神,要讓每個基層工會和廣大職工都了解會議精神。在此基礎上,要抓好完成好今年的各項工作,特別是幾項重要工作:一是要做好調研工作,爭取出一批有分量的調研成果。二是要高度重視構建和諧的勞動關系,這項工作事關穩定的大局,要通過工會的工作化解矛盾,增強企業的凝聚力,使企業和職工共享發展的成果。三是要開展形式多樣的職工喜聞樂見的活動,強化持續安全理念,團結動員廣大職工為實現民航“十二五”規劃建功立業,以優異的成績迎接中國共產黨成立90周年。

  會上,圍繞“建功十二五,爭當主力軍”的主題,中國東方航空集團公司(China Eastern Air Holding Co.,簡稱“東航集團”)工會主席羅朝庚作了題為《貴在“學習”,重在“有型”,創新理念,旨在應用,努力推進學習型工會組織建設》的專題報告;中國航空集團公司(China National Aviation Holding Company,簡稱“中航集團”)工會主席薛亞松作了題為《同心同德,奮發進取,為實現我國“十二五”規劃建功立業》的專題報告;中國南方航空集團公司(China Southern Air Holding Company,簡稱“南航集團”)工會主席楊麗華作了題為《抓競賽,強素質,促進企業健康發展》的專題報告。

  三大航的專題報告各有側重,羅朝庚著重講了建功“十二五”必須建立學習型工會組織,準確把握學習型工會組織的基本特征,積極探索建設學習型工會組織的有效途徑,并取得了良好的效果。楊麗華重點介紹了南航緊緊圍繞企業的中心工作開展的競賽活動。近年來,南航直接參加各類競賽活動的員工達5萬人次,占到南航職工總數的70%以上,從整體上提高了南航員工的職業素質。薛亞松的體會是,建功“十二五”,中航集團必須切實履行載旗航空公司的重要責任,工會組織要積極成為工人階級建功立業的推動者。他們堅決貫徹全心全意依靠工人階級的方針,弘揚勞模精神,建設和諧企業,調動了職工的主人翁責任感和勞動積極性,有力地促進了企業的健康發展。

  會上,三大航空集團工會主席還簽署了《2011年三大航空集團文化合作意向書》,旨在加強三大航空集團文化合作,加強企業文化建設,增強企業的凝聚力和向心力。

  云南省總工會黨組書記、常務副主席王惠萍參加了會議。參加會議的還有中國民航工會副主席謝連卯、畢務芳,經審委主任李躍華以及三大航集團工會、云南機場集團工會的負責同志。

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