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王金豹
2025年10月20日 09:00:53
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對施工人員管理近二十年來最大的變化,就是行業少數企業將施工人員交由第三方勞務派遣平臺管理,以最大限度減低管理成本,規避管理風險。家裝行業施工人員產業工人建設最早可追溯到2004年的湖南鴻揚家裝,但到今天,完整擁有企業產業工人隊伍的裝企,僅沈陽方林一家(為工人購買社保,實行工資加提成機制,工人實行統一派遣,工人只從事本企業業務,享受企業專屬的福利等);開展嚴格意義上產業工人隊伍(為工人購買本企業名下社保,實行工資加提成機制等)的裝企,也僅有湖南鴻揚等屈指可數的裝企。近年來,行業部分品牌企業始終在嘗試“類產業化工人”變革(去工長化,公司調派工人,費用直接結給工人,確保所有干活的工人都接受企業認證),例如東易日盛、業之峰、一起裝修網、品匠裝飾等,但還不能視為嚴格意義上的現代產業工人。 -
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